安全環(huán)境健康
【労働災(zāi)害０件】
・2022年度安全活動(dòng)計(jì)畫を確実に推進(jìn)し、安心で安全な會(huì)社環(huán)境を確保する
・RA・KYT活動(dòng)を重視し、工場(chǎng)內(nèi)のに潛在している危険個(gè)所を減らす
・毎月の安全巡視を活かし、安全意識(shí)の停滯を防止する
・社員の健康及び家族の健康を第一に考え行動(dòng)をする
・コロナ感染癥等、外部環(huán)境への変化に応じ衛(wèi)生安全を確保する
コンプライアンス
【全員でルールを守り、守らせる活動(dòng)】
・會(huì)社及び社會(huì)規(guī)則の順守確認(rèn)・教育活動(dòng)推進(jìn)。
・環(huán)境保護(hù)への貢獻(xiàn)を意識(shí)し、社員全員が健康で快適に働ける職場(chǎng)造りを目指す
【品質(zhì)目標(biāo)：社外流出不良０件】
・品質(zhì)確保の為の標(biāo)準(zhǔn)・手順を作成 見える化により情報(bào)共有・個(gè)人理解度を上げる
・品質(zhì)異常発生時(shí)の対応を重視し、迅速・適正・継続的再発防止対策を行う
市場(chǎng)・顧客が何を求めているか、また、求めるものを創(chuàng)出する
【積極的な変革を進(jìn)める】
・ピストンロッド製品での世界トップレベル品質(zhì)を目指す
・SDGsの結(jié)び付けを意識(shí)し、事業(yè)活動(dòng)を?qū)g施する
・スピード感のある社會(huì)環(huán)境変化に対し、視野を広く將來を見據(jù)えた計(jì)畫を?qū)g施する
・個(gè)人の技術(shù)や能力の進(jìn)化を多能工化を積極的に行う事により実現(xiàn)させる
・一人一人が常に変化を意識(shí)する事で、個(gè)人や會(huì)社の成長(zhǎng)を促す
【新規(guī)客先の開発】
・ピストンロッドに特化した興和山東の技術(shù)を生かし新規(guī)仕事の開発を目指す。
・多種多様（小中大）の新規(guī)客先の開発を目指し、生産も柔軟に対応実施する
・Kowa技術(shù)・品質(zhì)による資源の有効活用をPRし営業(yè)活動(dòng)を推進(jìn)する
・建機(jī)以外のPRの新規(guī)開発を進(jìn)める事で、業(yè)界景気に影響しにくい企業(yè)を目指す
（一般の客先売上・本數(shù) 全體割合30％）
ＩＯＴ活用省力化エネルギー変革
【改善活動(dòng)の推進(jìn)】
・生産工數(shù)ロスや安全対策をＱＣ活動(dòng)や改善提案活動(dòng)を利用し実施する
・システムの更新、IOT等を進(jìn)めデータ利用により問題點(diǎn)を見付け出し対策実施する
・社員全員で自動(dòng)化が可能な作業(yè)を模索し省力化に繋げる
・多能工化の推進(jìn)により、生産停止リスクや殘業(yè)偏りを低減させる
・SDGsとの結(jié)び付けを意識(shí)させ、経費(fèi)削減目標(biāo)５％を目指す
